关于谐振式磁饱和稳压器的叙述，正确的是（）

产出即为工作绩效，而投入和过程的环节则包含有与员工个人能力相关的因素，通过对这些因素的提取，可以形成（）。

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在"资源管理器"中选择若干个文件后按Ctrl+C，则这些文件（）

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参照系四要素和我们平常理解的有本质的不同，它们都是基于绩效，而非基于（）。

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下面选项中，能够将游标从当前位置向下移一行的方法是（）

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在价值型营销中，通常供应商可以为客户创造的价值分为（）。

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（）方法返回文件的当前位置，即文件位置指针当前位置。

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控制过程的最后一步是（）。

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以下可作为员工培训的目标是（）

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以下关于学习评估描述正确的是（）

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管理方格理论根据（）程度和（）程度两个维度对领导行为（风格）进行划分。

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