2023-04-20
A、系统默认
B、背景色
C、背景图
D、以上都可以
参考答案:BC
用人单位可以单方调整工作岗位的情形是( )
2023-04-20 竞赛及其他题库
计算劳动者经济补偿金的基数是( )
劳动者的医疗期最低是( )
调整三方协议的部门法是( )
劳动争议案件实行谁主张,谁举证的基本原则。
一裁终局案件双方当事人均不得再向法院起诉。
劳动争议仲裁裁决书一经当事人接收即发生法律效力。
劳动争议案件实行先裁后审制。
假设张某与有关单位发生争议.张某想利用法律手段保护自己的权利,下列说法正确的是( )
下列劳动争议,用人单位对仲裁裁决不服,不得向人民法院提起诉讼的有( )
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