绩效考评的程序包括( )。
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B.确定考评时间
C.计算考评的成绩
D.绩效面谈与申诉
E.制定绩效改进计划
参考答案:ABCDE
P355-356
在设计基于胜任特征的应聘申请表时,应主要参照基于胜任特征撰写的()。
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在变革创新能力的行为面试提问中,优秀行为指标评分标准包括()。
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在变革创新能力的行为面试提问中,较好行为指标评分标准包括()。
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在变革创新能力的行为面试提问中,一般行为指标评分标准包括()。
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一般来说,建议在对申请表进行审核时,将答案设定为三个等级,分别是()。
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