( )属于人力资本投资中的有形支出。
2023-06-01
B.保健支出
C.为学习放弃工作机会
D.寻找工作所承担的压力
E.为了更换工作支付的移居费用
参考答案:ABE
选项C错误,属于机会成本
选项D错误,属于心理损失
人力资本是通过人力资本投资形成的,包括:有形支出(最主要的投资形式,包括普通教育,在职培训,保健支出,流动支出),无形支出,心理损失。
2023-06-02 从业资格人力资源
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行为主导型的绩效考评,采用( )效标,以考评员工的工作行为为主。
2023-06-02 从业资格人力资源
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( )是根据企业责权分配的管理层级结构,建立指挥、命令,执行、反馈的信息系统。
2023-06-02 从业资格人力资源
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强调人各有所长也各有所短,应以己之长补他人之短的人力资源配置原理是( )。
2023-06-02 从业资格人力资源
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