行权价的确定一般包括()。
2023-06-01
B.高于现值,也称现值不利法
C.等于现值,也称现值等利法
D.公平现值,也称现值等利法
E.低等现值,也称现值有利法
参考答案:ABC
2023-06-02 从业资格人力资源
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行为主导型的绩效考评,采用( )效标,以考评员工的工作行为为主。
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( )是根据企业责权分配的管理层级结构,建立指挥、命令,执行、反馈的信息系统。
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强调人各有所长也各有所短,应以己之长补他人之短的人力资源配置原理是( )。
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