2023-06-01
某企业实行计件工资制,在产量为3000个时,计件单价为1 元/个,产量超过3000个,每超过10%,计件单价增加0.1元/个,某员工实际产量为3600个,其实付工资为多少?
2023-06-02 从业资格人力资源
某企业基本养老保险缴费率为20% ,个人为8%;医疗保险企业缴费率为9%,个人为2%+3元;失业保险企业缴费率为1.5%,个人为0.50%。某企业现有职工50名,其中员工月平均工资的资料如下:5000元的10人,3000元的20人,2000元的20人。请问该月企业共需缴纳多少养老、医疗和失业保险费?
说明社会保险缴费的具体工作程序。
员工福利的基本类型有哪些?
某企业有销售人员10人,后勤管理人员20人,研发人员10人。企业管理落后,薪酬水平较低,奖金分配只与员工的岗位级别、工龄相关,与员工的实际业绩没有联系,激励力度小,员工认为干好干坏都一样,现在企业需要重新设计一个奖金分配制度,请问需要收集哪些资料?
述工作岗位评价的基本功能。
请简述计件工资制的具体形式。
请简要说明企业薪酬管理的根本目标是什么?
下列哪些项目可以作为确定可给予社会保险待遇的法定依据?( )
失业保险的特点体现为( )。
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