关于绩效薪酬，下列说法错误的是（　　）。

关于我国薪酬管理的法律环境，下列说法有误的是（ ）。

2023-06-02 从业资格人力资源

形成一个薪酬战略的步骤是（ ）。①使薪酬决策与组织战略、环境相适应②设计一个把薪酬战略具体化的体系③评价企业文化、价值观、全球化竞争、员工需求和组织战略对薪酬的影响④重新评估薪酬战略与组织战略、环境之间的适应性

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下列有关绩效工资的说法不正确的是（ ）。

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下列各项不属于间接薪酬的是（ ）。

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对员工进行态度考评时，可以选取的考评要素包括（ ）。

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关于养老保险说法不正确的是（ ）。

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工资总额的项目不包括（ ）。

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某企业规定员工每天售出200份产品就能得到底薪80元，若业绩超过200份以上，则超出部分每份可得0.5元，小李今天共售出产品320份。则他今天收入为（）。

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在计件工资制中，（ ）是计算计件单价的基础。

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在计件工资制中，（ ）规定着单位生产时间内完成合格产品数量的标准尺度。

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