员工素质测评的主要原则包括( )。
2023-06-02
B.定性测评与定量测评相结合
C.静态测评与动态测评相结合
D.素质测评与绩效测评相结合
E.定期测评与随机测评相结合
参考答案:ABCD
员工素质测评的主要原则包括:①客观测评与主观测评相结合;②定性测评与定量测评相结合;③静态测评与动态测评相结合;④素质测评与绩效测评相结合;⑤分项测评与综合测评相结合。
2023-06-02 从业资格人力资源
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市场薪酬调查的被调查岗位,应在( )等方面与本企业岗位具有可比性。
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潜在的职业危害因素转变为职业伤害必须具备一定的诱发条件,这些条件包括( )。
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从实验心理学和测量学的角度看,按照测量水平的不同,考评量表可以分为( )。
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