以（ ）为中心设计的部门结构包括事业部制、超事业部制和模拟分权制等模式。

昆恩划分企业文化的依据是企业的（ ）。 A.内向性B.外向性C.灵活性D.稳定性E.无固定型

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企业内部环境和条件包括（ ）。 A.企业文化 B.生产技术 C.财务实力D.人力资源管理制度 E.人力资源战略

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工会为了切实保障劳动者的合法权益，将会在（ ）方面发挥重要作用。 A.劳动合同的签订 B.劳动关系的建立和调整C.工资谈判与集体协商 D.劳动争议的处理 E.职工工资福利和保险

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影响企业外部劳动力市场的劳动供给的原因是（ ）。 A.劳动力参与率 B.人口平均寿命 C.工作时间长度D.国家经济发展水平 E.产业结构的调整

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劳动力参与率受到（ ）等因素的制约和影响。A.社会文明程度B.劳动力素质 C.产业结构 D.教育普及率E.劳动年龄的长短

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企业外部环境和条件包括（ ）。 A.政府与劳务市场的健全程度 B.工会组织的作用C.劳动职介市场的完善程度 D.政府劳动法律法规的健全程度E.劳动力市场的完善程度

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迈克尔?波特认为决定着产业竞争状态的重要因素包括（ ）。A.新进入本行业者的威胁 B.产业内部现有公司的竞争C.替代性产品或服务的威胁 D.购买者的谈判条件和实力E.供应商的谈判条件和实力

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现代企业的生存与发展过程，实际上是“（ ）”的循环。 A.制订战略一实施战略一实现战略目标一制订战略B.制订战略一实施战略一实现战略目标一制订新战略C.制订战略一修改战略一实现战略目标一制订新战略D.制订战略一修改战略一实现战略目标一制订战略

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( )的基本职责是维护职工的合法权益。A.政府 B.企业管理者 C.工会 D.用人单位

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CFO代表中文的（）。A.创造型、复合型注册会计师 B.注册经济会计师C.注册管理会计师 D.财务总监

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