薪酬制度类型。

2023-06-02

参考答案：

现代企业的薪酬制度应该是由基本工资分配制度、补充工资分配制度和福利制度有机结合的薪酬体系。而从横向分类看，薪酬制度又是各种单项薪酬制度的组合，包括工资制度、奖励制度、福利制度和津贴制度。其中最主要的是工资制度。包括：(一)岗位薪酬制(二)技能薪酬制(三)绩效薪酬制(四)其他薪酬制度

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关于团队薪酬,下列说法正确的有()。

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对()的考评适用于360度或180度考评。

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由于福利的( ),员工可能会低估企业的福利成本,并抱怨某些要求得不到满足。

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