管理人员的培训开发设计的编制应坚持以()为中心。
2023-06-02
A:服务培训对象
B:完善约束激励机制
C:建立需求驱动
D:提高组织活力
参考答案:A
B:完善约束激励机制
C:建立需求驱动
D:提高组织活力
参考答案:A
管理人员培训开发计划的编制应坚持以服务培训对象为中心。
热门标签
2023-06-02
管理人员培训开发计划的编制应坚持以服务培训对象为中心。
热门标签