( )是一种非常有效的培训管理手段。
2023-06-02
A.考核
B.考评
C.奖励
D.激励
参考答案:D
B.考评
C.奖励
D.激励
参考答案:D
激励是一种非常有效的培训管理手段。在对员工进行激励时,领导者必须明确激励的对象、原因及方法。否则不但不会起到激励的效果,反而会打击员工的积极性,使员工的行为背离领导者激励的初衷。
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2023-06-02
激励是一种非常有效的培训管理手段。在对员工进行激励时,领导者必须明确激励的对象、原因及方法。否则不但不会起到激励的效果,反而会打击员工的积极性,使员工的行为背离领导者激励的初衷。
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