工作岗位分析是对岗位的( )进行系统研究,并制定出岗位人事规范的过程。
2023-06-02
B.职责权限
C.岗位关系
D.劳动环境
E.员工关系
参考答案:ABCD
工作岗位分析是对各类工作岗位的性质任务、职责权限、岗位关系、劳动条件和环境,以及员工承担本岗位任务应具备的资格条件所进行的系统研究,并制定出工作说明书等岗位人事规范的过程。
2023-06-01 从业资格人力资源
《劳动合同法》规定,合同期一年以上不满三年的,试用期不得超过( )。
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战略性人力资源管理从员工与企业长期发展战略的维度上看,人事经理是( )。
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关于集团管控模式环境因素影响程度与管控模式的选择说法不正确的是( )。
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