(2015年11月) 在面试评价阶段，运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行( )比较。

工作说明书需由初稿、第一稿、第二稿到送审稿增删多次，才能形成（　　）。

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自我开发的支持以及工作中的跟踪培训等属于培训方法中（　　）的开发方法。

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优化劳动环境的因素主要包括（　　）。

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组织结构图绘制的基本图式包括（　　）。

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培训需求分析的调查与确认包括三个步骤：①提出需求意向；②需求分析；③需求确认。其中，需求分析包括（　　）。

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柯克帕特里克四级评估模式从评估的深度和难度角度将培训效果分为（　　）。

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工作轮班制的主要组织形式有（　　）。

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图解式评价量表法的优点有（　　）。

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以下属于多班制轮班组织形式的有（　　）。

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培训课程设计的要素包括（　　）。

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