确定合理的工资总额需要考虑的因素有( )。
2023-06-02
B. 市场薪酬水平
C. 员工的生活费用
D. 员工绩效水平
E. 员工现有薪酬状况
参考答案:ABCE
工资总额的管理方法,首先需要确定合理的工资总额需要考虑的因素,包括:①企业的支付能力;②员工的生活费用;③市场薪酬水平;④员工现有薪酬状况。
2023-06-02 从业资格人力资源
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企业允许、鼓励员工外出培训,外出培训的员工需做好的工作包括()。
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以下属于与态度、价值观及陶冶人格情操教育相适应的培训方法是()。
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