劳动合同管理台账一般包括哪些内容？
2023-06-02
参考答案：
(1)员工登记表。员工登记表应能够全面反映员工本人的基本情况。包括姓名、性别、年龄、学历、所在工种岗位、合同订立时间和合同期限、档案存放机构，以及企业需要了解的其他情况。
(2)劳动合同台账。劳动合同台账应能全面地反映员工合同签订、续订、变更等情况。
(3)员工统计表。员工统计表按照一定的员工序号全面记录员工个人的情况，其栏目及统计指标根据劳动合同管理的需要设定。
(4)岗位(专项)协议台账。
(5)医疗期台账。准确、全面记录员工患病或非因工负伤的治疗与休假情况。
(6)员工培训台账。反映员工培训类别、培训时间、培训费用及企业需要了解的其他情况。
(7)终止或解除劳动合同员工去向台账。
(8)其他必要的台账。
相关推荐
2023-04-24
从业资格人力资源
2023-04-24
从业资格人力资源
2023-04-24
从业资格人力资源
（ ）是企业高层管理人员充分了解情况，掌握管理实际进程的工具。
2023-04-24
从业资格人力资源
2023-04-24
从业资格人力资源
为了解决夜班疲劳、员工生理心理不适应和工作效率下降的问题，一般可采用（ ）办法。
2023-04-24
从业资格人力资源
2023-04-24
从业资格人力资源
2023-04-24
从业资格人力资源
利用头脑风暴法的操作程序中，为了使大家能够畅所欲言，可以制定的规则有（ ）
2023-04-24
从业资格人力资源
热门标签