采用要素计点法进行岗位评价时,其工作程序的第一步是( )
2023-06-02
B.确定岗位系列
C.定义评价要素
D.确定要素权重
参考答案:B
采用要素计点法进行岗位评价的具体步骤为:(1)确定岗位系列。(2)搜集岗位信息。(3)选择评价要素。(4)定义评价要素。(5)确定要素等级。(6)确定各要素的权重。(7)确定各要素及各要素等级的点值。
根据我国企业年金的相关规定,企业缴费在工资总额( )以内的部分可以从成本中列支。
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《企业年金试行办法》(劳动和社会保障部令第20号)是自( )起开始施行的。
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企业年金是指企业及员工在依法参加( )的基础上,自愿建立的( )制度。
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