(2018年11月) 绩效管理作为一个完整的系统,具体由( )组成。
2023-06-02
A.绩效计划
B.绩效沟通
C.绩效考评
D.绩效诊断
E.绩效总结
参考答案:ABCDE
B.绩效沟通
C.绩效考评
D.绩效诊断
E.绩效总结
参考答案:ABCDE
P222—227
绩效管理作为一个完整的系统,具体应由绩效计划、绩效沟通、绩效考评、绩效诊断和绩效总结等五个阶段和部分组成。
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