内部招聘的特点是()。
A.新雇员对组织较熟悉,省去很多适应岗位的麻烦
B.新雇员给组织带来新的思维模式
C.具有良好的社会效应,为企业做了宣传
D.可以招到各层次的人才,人才结构比较完整

2023-06-07



参考答案:A

内部招聘法利用技术档案的信息,可以在整个企业内部发掘合适的候选人,而且新雇员对组织较熟悉,省去很多适应岗位的麻烦。