吊装方法的基本选择步骤包括（　　）等。

根据《劳动合同法》，用人单位与劳动者已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（　）内订立书面劳动合同。☆2014真题 A.1个月 B.2个月 C.3个月 D.半年

2023-05-05 从业资格建筑工程

甲建设单位与乙施工单位签订了施工合同，由丙公司为甲出具工程款的支付担保，担保方式为一般保证。甲到期未能支付工程款，乙应当要求（　）。2017真题

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劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的书面协议，与民事合同相比较，劳动合同的特征不包括（ ）。 A. 劳动合同主体具有特定性——劳动者和用人单位 B. 书面劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动关系的法定形式 C. 劳动合同具有较强的法定性 D. 劳动合同体现了劳动者与用人单位间平等自愿的原则

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我国劳动合同的特征表现为（ ）。 A. 劳动合同具有随意性 B. 劳动合同遵循平等、自愿的原则 C. 劳动合同主体具有特定性——劳动者和用人单位 D. 劳动合同具有较强的法定性 E. 书面劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系的法定形式

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关于劳动合同中试用期的约定，下列说法错误的是（ ）。 A. 劳动合同期限3个月以下，试用期不得超过1个月 B. 劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过3个月 C. 无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月 D. 用人单位与同一劳动者可以约定多次试用期，但累计不得超过6个月 E. 完成一定工作任务为期限的合同，不得约定试用期

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根据《劳动合同法》，用人单位在聘用劳动者以及签订劳动合同时单位不能有下列行为（ ）。 A. 要求劳动者提供担保 B. 订立无终止时间的劳动合同 C. 向劳动者索取财务 D. 扣押劳动者的证件 E. 约定竞业限制条款

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下列合同条款中，属于劳动合同必备条款的是（ ）。 A. 劳动报酬 B. 试用期 C. 保守商业秘密 D. 福利待遇

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某建筑公司与应届毕业的大学生王某以书面形式签订了一份为期2年的劳动合同，关于小王的试用期，以下说法正确的是（ ）。 A. 不得约定试用期 B. 试用期不得超过1个月 C. 试用期不得超过2个月 D. 试用期不得超过6个月

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2011年2月，下列人员向所在单位提出订立无固定期限劳动合同，所在单位不同意，其中不满足订立无固定期限劳动合同法定条件的是（ ）。 A. 赵先生2010年1月入职丁企业后，该企业在2010年11月才与之签订书面劳动合同 B. 张女士于1991年1月份到甲企业后一直在该企业工作 C. 王先生于1989年进入乙国有企业工作，2008年3月，该企业改制，王先生已年满50岁 D. 李女士已经连续与丙企业签订两次固定期限劳动合同，再次续订劳动合同时，该企业将李女士提升为市场部部长

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集体劳动合同由（ ）代表企业职工一方与用人单位签订。 A. 工会 B. 职工代表大会 C. 员工代表 D. 股东代表大会

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