关于劳动合同试用期的说法,正确的有( )。
A、试用期最长为6个月
B、试用期次数最多为2次
C、以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期
D、试用期不包含在劳动合同期限内
E、试用期内,用人单位可无理由解除劳动合同
2023-07-13
参考答案:AC
本题考查的是《劳动合同法》中关于试用期的规定。《劳动合同法》第19条规定:劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
在试用期中,除劳动者有《劳动合同法》第39条和第40条第1项、第2项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。
依据《消防法》的规定,下列单位中应建立专职消防队的是( )。
2023-05-05 从业资格建筑工程
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关于负有安全生产监督管理职责的部门依法监督检查时行使职权的表述,正确的有()。
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依据《突发事件对应法》的规定,突发事件应急预案的具体内容应包括( )。
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下列关于行政处罚执行程序的表述中,不符合《行政处罚法》规定的是( )。
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