公司工资部门的审计表明存在各种控制薄弱环节,内部审计报告涉及了这些薄弱环节以及相应的纠正措施建议。审计报告对公司( )人员最为有用。

2023-08-23

A.主计长
B.董事会下属审计委员会
C.工资部门经理
D.总经理

参考答案:C

C工资职能的控制薄弱环节对于工资经理最为有用,因为工资经理直接负责这个部门。选项A不正确,公司工资部门的控制薄弱环节不可能对主计长最为有用,因为主计长不负责对该部门的薄弱环节采取纠正措施。选项B不正确,董事会下属审计委员会不会对报告中有关工资职能薄弱环节的事情发生直接兴趣,因此这类报告不可能对于这类人最为有用。选项D不正确,公司的总经理是负责整个公司运营的,因此工资部门的控制薄弱环节不可能对这类人员最为有用。

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