处理应收、应付款项的收回、支付和转账，进行账龄分析和坏账估计及冲销等的模块是()。

关于企业的薪酬水平定位，常见的策略有()。

2023-05-18 从业资格外贸会计

员工自行选择福利的项目的福利计划模式，在实际操作中一般由企业提供一份列有各种福利项目的“菜单”，由员工从中自由选择其所需要的福利的是()。

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员工任职资格等级的高低取决于()。

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将企业的薪酬水平确定在年初的竞争性水平上，说明该企业在确定薪酬水平时采用的是()。

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()表示员工实际获得的基本薪酬与相应薪酬等级的中值或是中值与市场平均薪酬水平之间比例的关系。

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管理奖励计划是达到或超过其部门有关销售、利润、生产或其他方面的目标时对()进行奖励。

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同一企业内相同职位上的两名员工，其为企业做出的贡献相同，但两者所得到的奖金却是不同的，这说明该企业的薪酬违反了()原则。

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把员工放人薪酬宽带特定位置的方法不包括()。

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通常情况下，由企业提供的重要员工福利项目不包括()。

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下列关于奖金的表述错误的是()。

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