甲公司职工吴某因违章操作给公司造成了 8000元的经济损失，甲公司按照双方劳动合同的约定要求吴某赔偿，并每月从其工资中扣除。已知吴某月工资 2600元，当地月最低工资标准 2200元，甲公司每月可以从吴某工资中扣除的法定最高限额为（）。

2023-05-16

A.440元
B.2600元
C.400元
D.520元

参考答案：C

标准 1（劳动者当月工资的 80%） =2600× 80%=2080（元），标准 2（最低工资标准）为 2200元；公司每月至少应按标准 1和标准 2中的孰高值（ 2200元）向吴某发放工资，因此，可扣除的最高限额 =2600-2200=400（元）。

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