实际中常用的统计调查方式主要有()。

初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为()个月。

2023-05-18 从业资格外贸会计

共用题干小王是一家私营企业的员工，他与公司签订了期限为三年的劳动合同，现已履行了一年多。最近，小王感觉该公司的待遇不好，想解除劳动合同，跳槽到其他公司工作。

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共用题干2011年8月，李某入职甲软件公司（以下简称甲公司）担任销售总监，双方签订了为期2年的劳动合同。劳动合同约定：李某在终止劳动合同后3年内不得在同行业公司中从事与原职位相关的活动。2013年初，李某向甲公司提出解除劳动合同，李某的理由是：他履行劳动合同已经超过1年，甲公司没有按劳动合同约定提供劳动条件，而且他也不满意约定竞业限制的内容，现在他提前30日以书面形式通知甲公司解除劳动合同，甲公司不应该反对。李某未办理解除劳动合同手续就入职乙软件公司（以下简称乙公司）担任销售总监。甲公司获知后，公司领导与李某和乙公司联系，希望李某回公司工作，但乙公司以已签订劳动合同为由，坚决不放李某。于是，甲公司向劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请，要求李某和乙公司承担赔偿责任。

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订立劳动合同的原则包括()。

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关于订立劳动合同的时间，下列说法正确的有()。

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对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由()确认。

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劳动合同除具有一般合同的特征外，还具有自身的法律特征，主要包括()。

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劳动合同的必备条款包括()。

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工伤保险费的征缴范围包括()。

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事业单位拟定岗位设置方案，应当报()备案。

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