“通过工作分析可以准确地掌握企业内部职位更替、工作职责变化或人员需求变化,并进行分析,进而明确职位设置,确定职位职责与任职者要求等要素”,这是指工作分析在()方面的作用。
2023-05-18
B:员工职业生涯规划
C:人力资源规划
D:人力资源培训与开发
参考答案:C
工作分析在人力资源规划方面的作用具体表现为:人力资源规划强调基于组织战略确定人力资源需求的数量、质量和结构。当战略转移时,组织内部会出现职位更替、工作职责变化或人员需求变化。通过工作分析可以准确地掌握这些变化并进行分析,进而明确职位设置,确定职位职责与任职者要求等要素。
2023-05-16 从业资格外贸会计
强制退市制度包括重大违法公司强制退市制度和不满足交易标准要求的强制退市。( )
2023-05-16 从业资格外贸会计
根据公司法律制度的规定,股票发行可以采取溢价发行、平价发行和折价发行。( )
2023-05-16 从业资格外贸会计
部分要约是指投资人向被收购公司的部分股东发出收购其持有的全部股份的要约。( )
2023-05-16 从业资格外贸会计
根据票据法律制度的规定,下列情形中,汇票不得背书转让的有( )。
2023-05-16 从业资格外贸会计
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