下列不属于绩效考核的关键事件法的特点是()。

2023-05-18

A:可以削弱评估者主观偏见对于考核结果的影响
B:实施起来非常费时
C:无法提供员工间、部门问和团队间的业绩比较信息
D:难以确定员工在工作中的优势与不足

参考答案:D