竞业限制的人员限于()。

下列不属于基础知识教育的培训与开发的是()。

2023-05-18 从业资格外贸会计

关于绩效和绩效管理的说法，错误的是()。

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人力资源管理始终贯彻员工是组织的宝贵财富的主题，强调对人的关心爱护，把人真正作为资源加以保护利用，即采取()取向。

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企业需要裁减人员20人以上或者裁减不足20人但占企业职工总数10%以上的，用人单位提前30日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员的情形不包括()。

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主要目的在于使新员工切实了解处理业务的原则和原理的培训与开发是()培训与开发。

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企业管理历史的划分，不包括()管理阶段。

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劳动合同()是指劳动合同的双方当事人按照生效后的劳动合同约定履行各自的义务、享受各自权利的行为。

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有许多因素对人格的形成发挥着重要的影响，在这些因素中，()的作用尤其重要。

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对于“白领员工”，最适合的基本薪酬是()薪酬。

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人力资源的“双重性”是指()。

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