员工援助计划的主要内容不包括()。
2023-05-18
B:减少或消除不适当的管理和环境因素
C:情绪、行为及生理等方面症状的缓解和疏导
D:改变不合理的信念、行为模式和生活方式等
参考答案:A
一般而言,员工援助计划主要由三部分构成:①处理造成问题的外部压力源,即减少或消除不适当的管理和环境因素;②处理压力所造成的反应,即情绪、行为及生理等方面症状的缓解和疏导;③改变个体自身的弱点,即改变不合理的信念、行为模式和生活方式等。
为应对劳动力稀缺的情况,企业可以采取的见效速度快的方法是( )。
2023-05-19 从业资格外贸会计
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当组织的人力资源供给小于需求时,恰当的供需平衡方法是( )。
2023-05-19 从业资格外贸会计
当组织的人力资源供给小于需求时,正确的供需平衡方法是( )。
2023-05-19 从业资格外贸会计
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动机是人们从事某种活动,为某一目标付出的意愿,这种意愿取决于目标是否能够()
2023-05-19 从业资格外贸会计
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