市场供给力量与需求力量相互抵消时所达到的价格水平称为( )。

关于绩效考核和绩效管理的说法，正确的是( )。

2023-05-19 从业资格外贸会计

在绩效评价中，评价者对某位员工的评价往往受到员工所属群体的影响，这种现象称为（ ）。

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（）也被称为等级评价法，是一种最简单也最常用的绩效考评方法之一。

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（ ）是绩效管理的第一个环节，也是绩效管理过程的起点。

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对于根据绩效考核结果划分的四种员工类型，下列表述错误的是（ ）。

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关于绩效计划的说法，错误的是（）。

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绩效反馈面谈的原则与技巧不包括（ ）。

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关于建立团队层面绩效考核指标方法的说法，错误的是（ ）。

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知识型团队的绩效考核可综合（ ）等角度的指标来进行。

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下列绩效评价方法中，最简单也最常用的是（ ）。

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