在绩效考核中,运用量表列出需要考核的绩效项目和绩效指标,将每个指标的评价尺度划分为若干等级,考核者根据考核对象的表现对每个指标确定一个等级,把所有指标等级对应的分数加在一起,就得出了考核对象的考核结果,再对这个考核结果的等级加以确定。这种绩效考核方法是( )。
2023-05-18
B.行为锚定评价法
C.关键事件法
D.书面鉴定法
参考答案:A
本题考查绩效考核量表法中评级量表法的概念。评级量表法也叫评价量表法或图表评价尺度法,是指在量表中列出需要考核的绩效项目和绩效指标,然后将每个指标的评价尺度划分为若干等级,在考核时,考核者根据考核对象的表现对每个指标确定一个等级,然后把所有指标等级对应的分数加在一起,就得出了考核对象的考核结果,最后再对这个考核结果的等级加以确定。
在实行市场准入监管过程中,银行当局必须对进入市场的机构进行( )限制。
2023-05-18 从业资格外贸会计
财政收支状况对货币供应量有重要的影响,如果财政出现结余,则货币供应量( )。
2023-05-18 从业资格外贸会计
我国商业银行资产负债比例管理指标中,关于资产流动性比例指标说法正确的是( )。
2023-05-18 从业资格外贸会计
2023-05-18 从业资格外贸会计
为承担可能的风险和亏损,设立金融机构的首要条件之一是必须保证一定数量的( )。
2023-05-18 从业资格外贸会计
2023-05-18 从业资格外贸会计
2023-05-18 从业资格外贸会计
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