面试考官根据开始几分钟对应聘者的感觉做出判断,这种面试偏差被称为( )。
2023-05-18
A.非语言行为造成的错误
B.负面印象加重倾向
C.对比效应
D.首因效应
参考答案:D
B.负面印象加重倾向
C.对比效应
D.首因效应
参考答案:D
面试考官根据开始几分钟对应聘者的感觉做出判断,这种面试偏差被称为首因效应。
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2023-05-18
面试考官根据开始几分钟对应聘者的感觉做出判断,这种面试偏差被称为首因效应。
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