2023-05-18
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下列对因工致残职工劳动关系的处理中，符合法律规定的是（）
2023-05-19 从业资格外贸会计
用人单位未按规定提出工伤认定申请的，（）在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起（），可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
工伤保险又称（ ）。
用人单位实行承包经营的，由( )承担工伤保险责任。
关于工伤保险缴费的说法，错误的是( )。
职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗，其停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过（ ）个月。
停工留薪期一般不超过( )。
一次性工亡补助金标准为上一年度（ ）的20倍。
从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残。补助金标准为：一级伤残为( )个月的本人工资，二级伤残为( )个月的本人工资。
《职业病防治法》规定，劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（ ）承担。
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