关于绩效评价误区的说法,正确的是()。
2023-05-19
B.上级根据对员工的最初印象做出绩效评价的误区,称为晕轮效应
C.上级根据对员工的最初印象做出绩效评价的误区,称为首因效应
D.上级对员工的某种强烈而清晰的特质感知导致其忽略了员工在其他方面的表现,这种评价误区称为盲点效应
参考答案:C
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会计凭证按填制程序和用途不同,可以分为原始凭证和记账凭证两类。
2023-06-08 从业资格外贸会计
企业应该统一按照会计准则的要求设置会计科目,不允许根据自身情况自行设置会计科目。
2023-06-08 从业资格外贸会计
如果会计信息的省略或者错报会影响财务报表使用者据此做出决策,该信息就具有重要性。
2023-06-08 从业资格外贸会计
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