在企业中往往有这样一类工作，这些不作的出色完成不会对企业目标的实现起到决定牲的作用，而一旦这些工作出现失误，将会给企业带来巨大的损失。对这类工作岗位上的员工进行绩效评价，应采用（）。

2023-05-19

A.行为观察量表法
B.关键事件法
C.行为锚定法
D.不良事故评估法

参考答案：D

绩效评价技术包括量表法、比较法和描述法三大类。量表法又为图尺度评价法、行为锚定法和行为观察量表法；比较法又分为排序法、配对比较法和强制分布法；描述法又分为关键事件法和不良事故评估法。题干所描述的是不良事故评估法的内容。