绩效管理的核心在于( )。
2023-05-19
A.考核
B.反馈
C.沟通
D.监控
参考答案:C
B.反馈
C.沟通
D.监控
参考答案:C
本题考核绩效管理的核心。
绩效管理的核心在于沟通,通过不断地沟通,可以减少上下级的摩擦和冲突,营造友好、开放的工作氛围,这对建立和谐的组织文化至关重要。
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