根据麦克里兰三重需要理论,亲和需要强的人( )。
2023-05-19
B.希望能够得到及时的反馈
C.容易与他人形成良好的人际关系,因而往往在组织中担当管理者的角色
D.容易担任被管理者
参考答案:D
本题考核三重需要理论。
亲和需要:寻求与别人建立友善且亲近的人际关系的欲望。
特点(1)往往重视被接受和喜欢(2)在组织中容易与他人形成良好人际关系,易被他人影响,因而在组织中充当被管理者的角色。(3)但在管理上过分强调良好关系的维持通常会干扰正常的工作秩序,C项错误,D项正确;
杰出的经理们往往都有较高的权利欲望,亲和需要相对较弱,A项错误;
成就需要的人希望得到及时的反馈,B项错误;
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2023-05-17
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2023-05-17
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下列财务政策中,可以用来改善增值型现金短缺企业资金状况的是()。
2023-05-17
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2023-05-17
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