从组织的战略目标出发,从财务、客户、内部流程和学习发展四个角度关注组织绩效的绩效管理方法是().
2023-05-19
B:平衡计分卡法
C:强制分布法
D:因素比较法
参考答案:B
本题考查平衡计分卡法.平衡计分卡法是一种新型的战略性绩效管理工具和方法.它从组织的战略目标出发,从四个角度关注组织的绩效,即财务角度、客户角度、内部流程角度和学习发展角度.
2023-05-16 从业资格外贸会计
2023-05-16 从业资格外贸会计
下列各项中,关于采用支付手续费方式委托代销安排会计处理表述正确的有( )。
2023-05-16 从业资格外贸会计
“合同负债”科目核算企业已收或应收客户对价而应向客户转让商品的义务。( )
2023-05-16 从业资格外贸会计
热门标签