在评价人力资源管理部门绩效的量化指标中,能够评价员工关系管理水平的指标是()。

2023-05-19

A:招聘员工的平均成本
B:薪酬发放出错的次数
C:员工的辞职率
D:薪酬开支占组织总体开支的比率

参考答案:C

在评价人力资源管理部门绩效的量化指标中,能够评价员工关系管理水平的指标包括辞职率、缺勤率、员工抱怨的人次等。

相关推荐