战略性人力资源管理产生的理论基础是()。

2023-05-19

A:激励理论
B:科学管理理论
C:资源学说
D:领导理论

参考答案:C

自20世纪80年代,第四代战略管理理论资源学说开始流行,其核心是将企业的竞争能力由外部环境来源转向企业内部资源确定。资源观的提出使得人的因素从幕后走向了前台,为人力资源管理从微观到宏观的发展提供了支持。