★★ 甲乙原是至交好友，后因琐事反目，甲在工商部门工作，乙为个体经营户，甲为了报复乙便以行政检查的名义频繁前往乙的商店进行騷扰，致使乙疲于应对，客人也对乙的经营说三道四，使得乙亏损巨大。对此的描述，正确的是、（)
A.甲的行为违反了法律执行的合理性原则，没有保护乙的信赖利益
B.甲的行为违反了法律执行的合理性原则，行政行为是出于不正当的行政目的
C.甲的行为违反了法律执行的合法性原则，甲的执行程序不合法
D.甲的行为违反了法律执行的合法性原则，甲的主体资格不合法

按照合理情绪疗法的ABC理论，该求助者的8是（　　）。

2023-05-23 从业资格其它

请依据以下案例，回答93-100题：一般资料：求助者，女性，34岁，企业管理人员。案例介绍：求助者在某企业工作数年，业绩优良。一次，由于工作失误给公司造成经济损失，公司缩小了求助者负责的业务范围。求助者觉得老板已经不再那么信任自己了，倍感挫折。从此工作中提心吊胆，生怕出错，感觉心身疲惫，主动前来咨询。求助者朋友反映：求助者平时严谨，认真，计划性强；与人交往讲信用，人际关系良好。通过案例介绍可以获得的该求助者的资料包括（　　）。

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对该求助者咨询时需关注的包括（　　）。

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心理咨询师多次使用了 “为什么”，可能产生的问题包括（　　）。

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引发该求助者心理问题的原因包括（　　）。

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本案例中合理的近期咨询目标包括（　　）。

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请根据案，回答66-67题。下面是某求助者的EPQ测验结果： 粗分P9，E15，N22，L4；T分P65，E60，N75，I25。 该求助者属于（　　）。

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“您非得出国不可吗?”咨询师提问的目的和方式包括（　　）。

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该求助者心理冲突的类型包括（　　）。

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该求助者在学校遇到的生活事件包括（　　）。

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