下列关于操作风险的人员因素的说法，不正确的是（ ）。
A.内部欺诈原因类别可分成未经授权的活动、盗窃和欺诈两类
B.违反用工法造成损失的原因包括劳资关系、安全/环境、性别歧视和种族歧视等
C.员工越权行为包括滥用职权、对客户交易进行误导或者支配超出其权限的资金额度， 或者从事未经授权的交易等，致使商业银行发生损失的风险
D.缺乏足够的后援人员，相关信息缺乏共享和文档记录及缺乏岗位轮换制等是员工知识技能匮乏造成风险的体现

在上市客户法人治理结构中，信贷人员应特别予以关注的方面有(　　)。

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贷款担保的作用主要体现在以下哪些方面?( )

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在商业银行贷款重组过程中，以下表述正确的有（　　）。

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设备选择评估的主要内容有(　　)。

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放款执行部门在审核项目贷款时，应审核的内容包括(　　)。

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授信额度主要依照(　　)方式定义和监管。

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贷放分控的操作要点主要包括(　　)。

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银行通过对(　　)的趋势比较，可作出合理的贷款决策.

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抵押物与质押物价值变动趋势一可从( )方面分析。

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“固定资产使用率”指标存在的不足包括(　　)。

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