对于采取紧缩战略的组织,人力资源管理的关键活动是(  )。

2023-05-26

A.改变员工的晋升和发展机会。留住更多的现有人员
B.裁减工作绩效不佳的员工
C.合并新购并企业的人力资源管理体系
D.制定适当的规划保证及时雇用和培训新员工


参考答案:B

本题考查紧缩战下的人力资源管理问题。企业常常要削减成本,裁员是主要问题。