员工在工作中缺乏有效的支持属于( )压力源。
2023-06-01
B.角色冲突
C.任务超载
D.人际关系
参考答案:D
本题考查压力来源与影响因素。
2023-06-01 从业资格人力资源
关于泰勒的科学管理理论和管理制度,即泰勒制,以下说法正确的有( )。
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监测和衡量企业人力资源战略规划的具体指标和方法主要有( )。
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既适用于组织或部门的考评,也适用于对人的考评的绩效指标是( )。
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