2023-06-01
为落实组织职业生涯管理目标，大多数比较先进的企业都建立了职业记录及职业公告制度。这种制度的基本目的在于确保内部候选人的职业目技能与各种晋升机会公开、公正、有效地匹配起来。
绩效管理系统的评估。
2023-06-02 从业资格人力资源
培训经费管理制度。
培训档案管理制度。
制定培训风险管理制度需要考虑哪些问题？
入职培训制度。
企业培训制度的基本内容有哪些？
培训激励制度基本内容。
如何实现培训资源的充分利用？
企业员工外部培训的实施步骤：
培训师的培训与开发内容有哪些？
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