(2017年5月)以员工综合实力为依据的晋升策略，会考虑员工的（）。

公司聘请了一个总经理，起初他信心百倍、干劲十足，后来，由于公司管理制度方面的限制，他的许多设想无法实现，热情逐渐消退了，再后来，他干脆辞职了。你对此人的看法是（　　）。

2023-06-02 从业资格人力资源

有个朋友向你借了50元钱，但一年过去了，他依然没有还。你会（　　）。

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关于金钱，你的看法是（　　）。

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纪律的特征包括（　　）。

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关于职业化与新型劳动观的说法，正确的有（　　）。

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践行“合作”规范的要求是（　　）。

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关于“节约”，正确的理解是（　　）。

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关于职业道德规范“敬业”，正确的说法是（　　）。

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违反《中华人民共和国反不正当竞争法》规定的行为有（　　）。

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符合忠诚所属企业要求的做法是（　　）。

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