以下关于零基定员法的表述,不正确的是( )。
2023-06-02
B:零基法主要用来测定二、三线人员的定员人数
C:零基法是以某一类人员人数为基础,按比例定人数
D:零基法对工作量不饱和的岗位,实行并岗或由一人兼职兼岗
参考答案:C
运用零基法确定二、三线人员定员人数,即零基定员法。它是以零位起点按岗位的实际工作负荷量确定定员人数的方法。零基定员法打破常规,改变了过去以某一类人员人数为准,按比例定企业二、三级人员的传统方法,以岗位劳动量为依据,一切从零点开始,按工作负荷量和岗位负荷标准决定岗位设置,对工作量不饱和的岗位实行并岗或者由一人兼职兼岗,使定员水平趋于合理,使劳动效率大幅度提高。
2023-06-02 从业资格人力资源
2023-06-02 从业资格人力资源
2023-06-02 从业资格人力资源
2023-06-02 从业资格人力资源
一个公司、一个部门甚至一个岗位就是一个系统。系统的基本特征包括( )
2023-06-02 从业资格人力资源
2023-06-02 从业资格人力资源
( )是采用现代数字工具,如摄像机、录音机等设备,记录岗位相关信息的方法。
2023-06-02 从业资格人力资源
2023-06-02 从业资格人力资源
热门标签