( )是指劳动争议的当事人在没有争议主体以外的第三人的介入和帮助下,依靠当事人自身力量解决纠纷。
2023-06-02
B.社会救济
C.公力救济
D.自我救济
参考答案:A
本题考查的是自力救济的定义。
2023-06-02 从业资格人力资源
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采用总体评价法对企业绩效管理系统进行评价时,应从()内容人手进行调查研究与分析。
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在KPI指标和指标值的设定上,可选择的参考企业至少存在着三种情况,分别是()。
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人力资源管理部门应设计出完善的考评者培训制度,通过培训者考评达到()目的。
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