2023-06-02
本题考查的是工资集体协商制度的重要性。
( )属于劳动争议仲裁的基本制度之一。
2023-06-02 从业资格人力资源
下列不属于劳动争议处理原则的是( )。
以下不是劳动争议特征的是( )。
( )是指劳动关系双方当事人之间因劳动权利和劳动义务的认定和实现所发生的纠纷。
关于调解委员会的描述,下列说法不正确的是( )。
劳动组织的优化包括( )。
劳动安全卫生管理制度包括( )。
营造劳动安全卫生技术环境应做到( )。
劳动安全卫生技术措施计划必须与( )同时编制。
伤亡事故报告和处理制度应该包括( )。
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