(2019年11月)( )要求员工培训规划的制定必须体现出可靠性、针对性和高效性。
2023-06-02
A.系统性
B.标准化
C.有效性
D.普遍性
参考答案:C
B.标准化
C.有效性
D.普遍性
参考答案:C
P215-216
有效性就是要求员工培训规划的制定必须体现出可靠性、针对性、相关性和高效性。
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